Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!
Brak treści. Ta firma nie uzupełniła zakładki “O firmie”.
Rekrutacje prowadzone przez firmę:
Wszystkie (5)Aktualne ( 0 )Archiwalne ( 5 )
Nauczyciel psycholog
Olsztyn
Wygasła: 15.10.2023
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
1.Prowadzenie zajęć indywidualnych i grupowych rozwijających kompetencje emocjonalno-społeczne.
2.Prowadzenie spotkań interwencyjnych i mediacyjnych z uczniami.
3.Wspieranie zmiany zachowania poprzez tworzenie prostych behawioralnych planów zmiany zachowania.
4.Realizowanie działań psychoedukacyjnych.
5.Diagnozowanie potencjalnych możliwości ucznia.
6.Analizowanie przyczyn niepowodzeń szkolnych oraz negatywnego zachowania ucznia.
7.Działania profilaktyczne w celu zapobiegania pojawianiu się problemów.
8.Współpraca z rodzicami w zakresie zagadnień wychowawczych.
Godziny pracy: do uzgodnienia pomiędzy godz.8.00- 16.00
22 godziny tygodniowo z uczniami
od 3 600 do 4 550 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne
Sprzątaczka
Olsztyn
Wygasła: 30.09.2022
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
Utrzymanie czystości i porządku w przydzielonym
rejonie
Godziny pracy 16-20
od 1 505 do 1 505 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne
Konserwator
Olsztyn
Wygasła: 15.07.2022
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
Prace remontowo-budowlane
prace porządkowe na posesji szkoły
usuwanie drobnych awarii instalacji: centralnego ogrzewania
instalacji sanitarnej i elektrycznej. Naprawa sprzętu wyposażenia szkoły.
godziny pracy 7-15
regulaminów i instrukcji dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy;
Przeprowadzanie kontroli warunków pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad bhp;
Nadzór w zakresie bhp nad uczniami i pracownikami szkoły oraz doradztwo w zakresie przepisów oraz zasad bhp;
Sporządzanie i przedstawianie pracodawcy sprawozdań analiz dotyczących wypadków uczniów i pracowników szkoły oraz stanu bhp;
Opracowywanie instrukcji dotyczących bhp na poszczególnych stanowiskach pracy;
Ustalanie okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy pracowników szkoły
a także sporządzanie dokumentacji powypadkowej
oraz opracowywanie wniosków wynikających z badania przyczyn i okoliczności tych wypadków oraz zachorowań na choroby zawodowe; Prowadzenie rejestrów
kompletowanie i przechowywanie dokumentów dotyczących wypadków przy pracy pracowników szkoły oraz stwierdzonych chorób zawodowych
Ustalanie okoliczności i przyczyn wypadków uczniów szkoły
sporządzanie dokumentacji powypadkowej oraz prowadzenie rejestru wypadków;
Uczestniczenie w pracach powołanej przez pracodawcę komisji bhp oraz innych komisjach zakładowych zajmujących się problematyką bhp sporządzanie protokołów z prac komisji bhp; Udział w opracowaniu planów modernizacji i rozwoju szkoły oraz przedstawianie propozycji rozwiązań zapewniających poprawę stanu bhp;
Występowanie do dyrektora placówki z wnioskami dotyczącymi stwierdzonych zagrożeń wypadkowych i szkodliwości zawodowych oraz uchybień w zakresie bhp;
Nadzorowanie usuwania wskazanych zaleceń;
Prowadzenie wstępnych szkoleń z zakresu BHP
organizacja szkoleń okresowych z zakresu BHP i pierwszej pomocy przedmedycznej; Współdziałanie z jednostkami medycyny pracy - lekarzem sprawującym profilaktyczną opiekę zdrowotną nad pracownikami
w szczególności przy organizowaniu badań lekarskich pracowników;
Dokonywanie oceny ryzyka zawodowego i sporządzanie stosownej dokumentacji;
Opracowywanie i uaktualnianie tabeli norm przydziału i okresów użytkowania środków ochrony indywidualnej;
Współpraca z zewnętrznymi organami kontroli (Inspekcja Pracy
Inspekcja Sanitarna
Straż Pożarna
itp.); Realizację wymagań wynikających z rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. Nr 109