Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!
Brak treści. Ta firma nie uzupełniła zakładki “O firmie”.
Rekrutacje prowadzone przez firmę:
Wszystkie (5)Aktualne ( 0 )Archiwalne ( 5 )
koordynator rodzinnej pieczy zastępczej
Lębork
Wygasła: 04.10.2022
Umowa o pracę w zastępstwie
Obowiązki:
zgodnie z art. 77 ustawy z dnia 9.06.2011 roku o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej
praca w zadaniowym systemie
praca w terenie - współpraca z rodzinami zastępczymi
prawo jazdy kat. B i własny samochód używany do celów służbowych
od 3 500 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne
Psycholog
Lębork
Wygasła: 30.08.2022
Umowa o pracę na czas nieokreślony
Obowiązki:
Realizacja zadań psychologa w zakresie zadań Ośrodka Interwencji Kryzysowej przy Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w Lęborku. Ośrodek Interwencji Kryzysowej jest placówką wsparcia o zasięgu lokalnym powołaną do realizacji zadań PCPR w zakresie udzielania pomocy rodzinom z problemem przemocy oraz osobom w sytuacjach kryzysowych w rozumieniu: ustawy o pomocy społecznej
ustawy o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie
ustawy o wychowaniu w trzeźwości i przeciwdziałaniu alkoholizmowi
ustawy o przeciwdziałaniu narkomanii
ustawy o cudzoziemcach. Zapewnienie doraźnej pomocy osobom i rodzinom znajdującym się w sytuacji kryzysowej
- prowadzenie poradnictwa psychologicznego w ramach Ośrodka Interwencji Kryzysowej
- prowadzenie konsultacji i oddziaływań terapeutycznych dla osób i rodzin będących w kryzysie
- prowadzenie krótkoterminowych zajęć psychoterapeutycznych indywidualnych i grupowych ukierunkowanej na wsparcie osoby doznającej przemocy w rodzinie oraz nabycie umiejętności ochrony przed osobą stosującą przemoc w rodzinie
- zapewnienie pomocy psychologicznej osobom poszkodowanym w tzw. sytuacjach kryzysowych
w tym praca w środowisku rodziny
- udział w pracach grup roboczych powoływanych do prowadzenia indywidualnych procedur Niebieskie Karty oraz współpraca z innymi pracownikami PCPR w zakresie podjętej pracy z rodzinami i osobami na rzecz rozwiązywania ich problemów
Możliwość zatrudnienia na część etatu bądź umowę zlecenie
1) Udzielanie pomocy rodzinom zastępczym i prowadzącym rodzinne domy dziecka w realizacji zadań wynikających z pieczy zastępczej;
2) Przygotowanie
we współpracy z odpowiednio rodziną zastępczą lub prowadzącym rodzinny dom dziecka oraz asystentem rodziny
a w przypadku gdy rodzinie dziecka nie został przydzielony asystent rodziny – we współpracy z podmiotem organizującym pracę z rodziną
planu pomocy dziecku;
3) Ewaluacja i modyfikacja planu pomocy dziecku;
Pomoc rodzinom zastępczym oraz prowadzącym rodzinne domy dziecka w nawiązaniu wzajemnego kontaktu;
4) Zapewnianie rodzinom zastępczym oraz prowadzącym rodzinne domy dziecka dostępu do specjalistycznej pomocy dla dzieci
1) udzielanie pomocy rodzinom zastępczym i prowadzącym rodzinne domy dziecka w realizacji zadań wynikających z pieczy zastępczej;
2) przygotowanie
we współpracy z asystentem rodziny i odpowiednio rodziną zastępczą lub prowadzącym rodzinny dom dziecka
planu pomocy dziecku
3) pomoc rodzinom zastępczym oraz prowadzącym rodzinne domy dziecka w nawiązaniu wzajemnego kontaktu
w szczególności przez organizowanie grup wsparcia;
4) zapewnianie rodzinom zastępczym oraz prowadzącym rodzinne domy dziecka dostępu do specjalistycznej pomocy dla dzieci
w tym psychologicznej
reedukacyjnej i rehabilitacyjnej;
5) organizowanie opieki nad dzieckiem
w przypadku gdy rodzina zastępcza niezawodowa
rodzina zastępcza zawodowa albo prowadzący rodzinny dom dziecka okresowo nie może sprawować opieki