Ocena ogólna pracodawcy
Zakład Pielęgnacyjno-Opiekuńczy im. KS. Jerzego Popiełuszki w Toruniu
Toruń, Ligi Polskiej 8
Dodaj opinię, pomóż innym znaleźć dobrego pracodawcę
Wszystkie ( 0 )
Pozytywna ( 0 )
Neutralna ( 0 )
Negatywa ( 0 )
Użytkownik: Administrator
Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!Pokaż więcej >
Brak treści. Ta firma nie uzupełniła zakładki “O firmie”.
Rekrutacje prowadzone przez firmę:
Wszystkie (7)
Aktualne ( 0 )
Archiwalne ( 7 )
*Pielęgniarka
Toruń
Wygasła: 30.09.2022
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
- 1.W zakresie działalności pielęgniarskiej: -identyfikowanie potrzeb pacjenta -planowanie i realizowanie opieki pielęgniarskiej zgodnie z rozpoznanymi potrzebami -stałe ocenianie skuteczności zastosowanych procedur pielęgnacyjno-leczniczych -motywowanie pacjenta do samopielęgnowania -przekazywanie dokładnej informacji o pacjencie członkom zespołu terapeutycznego -wdrażanie nowych technik i metod pielęgnowania -dokładne prowadzenie obowiązującej dokumentacji medycznej - przestrzeganie praw pacjenta -kontrolowanie pod względem jakościowym i ilościowym wydanych diet. Organizowanie oraz stosowanie w oddziale prawidłowego żywienia pacjentów. 2.W zakresie działalności diagnostyczno-leczniczej: -współdziałanie w zakresie diagnozowania i leczenia -wykonywanie zaleceń lekarskich zgodnie z obowiązującymi zasadami -wykonywanie zabiegów diagnostyczno-terapeutycznych według zaleceń zgodnie ze standardami
- z zachowaniem obowiązku informowania pacjenta o przebiegu i skutkach tych zabiegów -współdziałanie w zakresie rehabilitacji psychospołecznej -wdrażanie do praktyki zawodowej elementów promocji zdrowia 3.W zakresie działalności organizacyjnej: -czuwanie nad bezpieczeństwem w oddziale -uczestnictwa w odprawach
- szkoleniach organizowanych przez zwierzchników -dbanie o swoje stanowisko pracy -przestrzeganie zasad dezynfekcji bieżącej w oddziale na każdym stanowisku pracy -nadzorowanie prac sanitarno-porządkowych w oddziale -racjonalne gospodarowanie sprzętem: -medycznym jednorazowym -materiałem opatrunkowym -bielizną
od 3 920 do 4 547 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne
*Pielęgniarka
Toruń
Wygasła: 25.08.2022
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
- 1.W zakresie działalności pielęgniarskiej: -identyfikowanie potrzeb pacjenta -planowanie i realizowanie opieki pielęgniarskiej zgodnie z rozpoznanymi potrzebami -stałe ocenianie skuteczności zastosowanych procedur pielęgnacyjno-leczniczych -motywowanie pacjenta do samopielęgnowania -przekazywanie dokładnej informacji o pacjencie członkom zespołu terapeutycznego -wdrażanie nowych technik i metod pielęgnowania -dokładne prowadzenie obowiązującej dokumentacji medycznej - przestrzeganie praw pacjenta -kontrolowanie pod względem jakościowym i ilościowym wydanych diet. Organizowanie oraz stosowanie w oddziale prawidłowego żywienia pacjentów. 2.W zakresie działalności diagnostyczno-leczniczej: -współdziałanie w zakresie diagnozowania i leczenia -wykonywanie zaleceń lekarskich zgodnie z obowiązującymi zasadami -wykonywanie zabiegów diagnostyczno-terapeutycznych według zaleceń zgodnie ze standardami
- z zachowaniem obowiązku informowania pacjenta o przebiegu i skutkach tych zabiegów -współdziałanie w zakresie rehabilitacji psychospołecznej -wdrażanie do praktyki zawodowej elementów promocji zdrowia 3.W zakresie działalności organizacyjnej: -czuwanie nad bezpieczeństwem w oddziale -uczestnictwa w odprawach
- szkoleniach organizowanych przez zwierzchników -dbanie o swoje stanowisko pracy -przestrzeganie zasad dezynfekcji bieżącej w oddziale na każdym stanowisku pracy -nadzorowanie prac sanitarno-porządkowych w oddziale -racjonalne gospodarowanie sprzętem: -medycznym jednorazowym -materiałem opatrunkowym -bielizną
od 3 920 do 4 547 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne
*Pielęgniarka
Toruń
Wygasła: 23.07.2022
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
- 1.W zakresie działalności pielęgniarskiej: -identyfikowanie potrzeb pacjenta -planowanie i realizowanie opieki pielęgniarskiej zgodnie z rozpoznanymi potrzebami -stałe ocenianie skuteczności zastosowanych procedur pielęgnacyjno-leczniczych -motywowanie pacjenta do samopielęgnowania -przekazywanie dokładnej informacji o pacjencie członkom zespołu terapeutycznego -wdrażanie nowych technik i metod pielęgnowania -dokładne prowadzenie obowiązującej dokumentacji medycznej - przestrzeganie praw pacjenta -kontrolowanie pod względem jakościowym i ilościowym wydanych diet. Organizowanie oraz stosowanie w oddziale prawidłowego żywienia pacjentów. 2.W zakresie działalności diagnostyczno-leczniczej: -współdziałanie w zakresie diagnozowania i leczenia -wykonywanie zaleceń lekarskich zgodnie z obowiązującymi zasadami -wykonywanie zabiegów diagnostyczno-terapeutycznych według zaleceń zgodnie ze standardami
- z zachowaniem obowiązku informowania pacjenta o przebiegu i skutkach tych zabiegów -współdziałanie w zakresie rehabilitacji psychospołecznej -wdrażanie do praktyki zawodowej elementów promocji zdrowia 3.W zakresie działalności organizacyjnej: -czuwanie nad bezpieczeństwem w oddziale -uczestnictwa w odprawach
- szkoleniach organizowanych przez zwierzchników -dbanie o swoje stanowisko pracy -przestrzeganie zasad dezynfekcji bieżącej w oddziale na każdym stanowisku pracy -nadzorowanie prac sanitarno-porządkowych w oddziale -racjonalne gospodarowanie sprzętem: -medycznym jednorazowym -materiałem opatrunkowym -bielizną
od 3 920 do 4 547 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne
*Pielęgniarka
Toruń
Wygasła: 23.06.2022
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
- 1.W zakresie działalności pielęgniarskiej: -identyfikowanie potrzeb pacjenta -planowanie i realizowanie opieki pielęgniarskiej zgodnie z rozpoznanymi potrzebami -stałe ocenianie skuteczności zastosowanych procedur pielęgnacyjno-leczniczych -motywowanie pacjenta do samopielęgnowania -przekazywanie dokładnej informacji o pacjencie członkom zespołu terapeutycznego -wdrażanie nowych technik i metod pielęgnowania -dokładne prowadzenie obowiązującej dokumentacji medycznej - przestrzeganie praw pacjenta -kontrolowanie pod względem jakościowym i ilościowym wydanych diet. Organizowanie oraz stosowanie w oddziale prawidłowego żywienia pacjentów. 2.W zakresie działalności diagnostyczno-leczniczej: -współdziałanie w zakresie diagnozowania i leczenia -wykonywanie zaleceń lekarskich zgodnie z obowiązującymi zasadami -wykonywanie zabiegów diagnostyczno-terapeutycznych według zaleceń zgodnie ze standardami
- z zachowaniem obowiązku informowania pacjenta o przebiegu i skutkach tych zabiegów -współdziałanie w zakresie rehabilitacji psychospołecznej -wdrażanie do praktyki zawodowej elementów promocji zdrowia 3.W zakresie działalności organizacyjnej: -czuwanie nad bezpieczeństwem w oddziale -uczestnictwa w odprawach
- szkoleniach organizowanych przez zwierzchników -dbanie o swoje stanowisko pracy -przestrzeganie zasad dezynfekcji bieżącej w oddziale na każdym stanowisku pracy -nadzorowanie prac sanitarno-porządkowych w oddziale -racjonalne gospodarowanie sprzętem: -medycznym jednorazowym -materiałem opatrunkowym -bielizną
od 3 920 do 4 547 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne
*Pielęgniarka
Toruń
Wygasła: 21.05.2022
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
- praca w oddziale opieki całodobowej
od 3 920 do 4 547 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne
*Pielęgniarka
Toruń
Wygasła: 15.05.2022
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
- praca w oddziale opieki całodobowej
od 3 920 do 5 478 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne
*Pielęgniarka
Toruń
Wygasła: 17.04.2022
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
- praca w oddziale opieki całodobowej
od 3 920 do 5 478 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne
