Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!
Brak treści. Ta firma nie uzupełniła zakładki “O firmie”.
Rekrutacje prowadzone przez firmę:
Wszystkie (4)Aktualne ( 0 )Archiwalne ( 4 )
Psycholog R141/2832-1421/22
Włocławek
Wygasła: 30.09.2022
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
1) Udzielanie pomocy psychologicznej doraźnej oraz pomocy terapeutycznej krótko i długoterminowej osobom i rodzinom doświadczającym przemocy oraz osobom
u których doświadczenia przemocy z przeszłości wpływają znacząco na ich obecne funkcjonowanie.
2) Prowadzenie poradnictwa psychologicznego dla osób i rodzin
polegającego na udzielaniu podstawowych informacji oraz motywowaniu do podjęcia pogłębionej współpracy.
3) Przygotowywanie programów warsztatów tematycznych i prowadzenie tych zajęć.
4) Prowadzenie grup wsparcia dla osób w kryzysie i grup edukacyjnych
aktywne uczestniczenie w naborach ich uczestników oraz w naborach do innych grup prowadzonych w Specjalistycznym Ośrodku.
5) Udzielanie poradnictwa oraz uczestniczenie w konsultacjach z pracownikami socjalnymi prowadzącymi sprawy osób korzystających z pomocy Specjalistycznego Ośrodka.
6) Udział w pracach grup roboczych powoływanych do prowadzenia indywidualnych procedur Niebieskie Karty oraz współpraca z innymi pracownikami Ośrodka w zakresie podjętej pracy z rodzinami i osobami na rzecz rozwiązywania ich problemów.
7) W przypadku podejrzenia zaistnienia przemocy w rodzinie wszczęcie procedury Niebieskie Karty poprzez wypełnienie formularza Niebieska Karta A
1) Udzielanie pomocy psychologicznej doraźnej oraz pomocy terapeutycznej krótko i długoterminowej osobom i rodzinom doświadczającym przemocy oraz osobom
u których doświadczenia przemocy z przeszłości wpływają znacząco na ich obecne funkcjonowanie.
2) Prowadzenie poradnictwa psychologicznego dla osób i rodzin
polegającego na udzielaniu podstawowych informacji oraz motywowaniu do podjęcia pogłębionej współpracy.
3) Przygotowywanie programów warsztatów tematycznych i prowadzenie tych zajęć.
4) Prowadzenie grup wsparcia dla osób w kryzysie i grup edukacyjnych
aktywne uczestniczenie w naborach ich uczestników oraz w naborach do innych grup prowadzonych w Specjalistycznym Ośrodku.
5) Udzielanie poradnictwa oraz uczestniczenie w konsultacjach z pracownikami socjalnymi prowadzącymi sprawy osób korzystających z pomocy Specjalistycznego Ośrodka.
6) Udział w pracach grup roboczych powoływanych do prowadzenia indywidualnych procedur Niebieskie Karty oraz współpraca z innymi pracownikami Ośrodka w zakresie podjętej pracy z rodzinami i osobami na rzecz rozwiązywania ich problemów.
7) W przypadku podejrzenia zaistnienia przemocy w rodzinie wszczęcie procedury Niebieskie Karty poprzez wypełnienie formularza Niebieska Karta A