Pracodawca
Warszawa
CENTRUM AKTYWNOŚCI MIĘDZYPOKOLENIOWEJ NOWOLIPIE

Ocen

poleca firmę Opinie ()

Ocena ogólna pracodawcy

Warszawa, ul. Nowolipie

Dodaj opinię, pomóż innym znaleźć dobrego pracodawcę

Wszystkie ( 0 ) Pozytywna ( 0 ) Neutralna ( 0 ) Negatywa ( 0 )

Użytkownik: Administrator

Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!

Czy opinia była pomocna? 0 0

Brak treści. Ta firma nie uzupełniła zakładki “O firmie”.

Rekrutacje prowadzone przez firmę:

Wszystkie (4) Aktualne ( 0 ) Archiwalne ( 4 )

Specjalista ds. kadr i szkoleń

Nowolipie 25B, Wola, Warszawa

Wygasła: 31.08.2022

pełny etat

umowa o pracę

specjalista (Mid / Regular)

Obowiązki:

I. Określenie stanowiska urzędniczego:
Specjalista ds. kadr i szkoleń w CAM „Nowolipie”
Wymiar czasu pracy: 1 etat
Liczba stanowisk pracy – 1 stanowisko
Rodzaj umowy: pierwsza umowa o pracę zostanie zawarta na czas określony, z możliwością zawarcia kolejnej umowy na czas nieokreślony
II. Charakterystyka pracy:
1) przygotowywanie dokumentów i wniosków związanych z nawiązywaniem, zmianą oraz rozwiązywaniem stosunków pracy;
2) prowadzenie ewidencji pracowników, akt osobowych, wydawanie zaświadczeń
o zatrudnieniu;
3) prowadzenie ewidencji czasu pracy pracowników, urlopów, czasowej niezdolności do pracy oraz grafików dla grupy pracowników;
4) prowadzenie spraw socjalno-bytowych pracowników Centrum;
5) ustalanie terminów wypłat nagród jubileuszowych;
6) przygotowanie dokumentów związanych z przejściem pracowników na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy;
7) realizacja postępowań powypadkowych, związanych z wypadkami, które wystąpiły w drodze do pracy oraz w drodze z pracy, w przypadku osób zatrudnionych na etacie oraz osób zatrudnionych na umowy cywilno-prawne;
8) nadzorowanie realizacji systemu ocen pracowników Centrum;
9) sporządzanie sprawozdań dotyczących zatrudnienia, w tym sprawozdań GUS
z zakresu spraw kadrowych;
10) rozpoznawanie we współpracy z kierownikami działów potrzeb szkoleniowych i doskonalenia zawodowego pracowników Centrum;
11) nadzór nad przebiegiem służby przygotowawczej oraz organizowanie egzaminu kończącego tę służbę – we współpracy z Dyrektorem oraz kierownikami komórek organizacyjnych;
12) współpraca z osobą zajmującą się przestrzeganiem przepisów bhp i ppoż. oraz kierownikami działów w zakresie właściwych warunków bezpieczeństwa i higieny pracy oraz przestrzegania stanu zabezpieczenia pożarowego;
13) współpraca z działem księgowości w zakresie naliczania wynagrodzeń, sporządzania deklaracji ZUS, PIT
III. Informacja o warunkach pracy na stanowisku:
Miejsce pracy:
Praca w budynku CAM przy ul. Nowolipie 25 b. Bezpieczne warunki pracy. Wejście do budynku dostosowane do wózków inwalidzkich. Budynki wyposażony w windę dostosowaną do wózków inwalidzkich. Ciągi komunikacyjne umożliwiają poruszanie się wózkiem inwalidzkim
Stanowisko pracy:
Stanowisko pracy związane jest z pracą przy komputerze, obsługą urządzeń biurowych, prowadzeniem rozmów telefonicznych. Na stanowisku pracy brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym

Pokaż więcej >>

Ogłoszenie Archiwalne

Fizjoterapeuta/Fizjoterapeutka

Nowolipie 25B, Wola, Warszawa

Wygasła: 02.07.2022

pełny etat, część etatu

umowa o pracę

specjalista (Mid / Regular)

Obowiązki:

Do zadań fizjoterapeuty będzie należeć:
1. Prowadzenie indywidualnych lub grupowych zajęć usprawniania ruchowego dla Powstańców Warszawskich w przestrzeni Domu Powstańców Warszawskich Nowolipie 22a także w domach i mieszkaniach prywatnych na terenie Warszawy
2. Zapewnienie Powstańcom Warszawskim konsultacji i ustalenie planu wsparcia w obszarze usprawniania ruchowego
3. Dbałość o wyposażenie gabinetu fizjoterapeutycznego i potrzebny do zajęć sprzęt
4. Udzielanie pierwszej pomocy na terenie Domu Powstańców Warszawskich i wzywanie odpowiednich służb w sytuacji zagrożenia zdrowia i życia
5. Współpraca z innymi członkami zespołu: m.in. opiekunami osób starszych, pielęgniarką, pracownikiem socjalnym, a także wolontariuszami
Przy wykonywaniu zadań fizjoterapeuta jest zobowiązany:
1. Kierować się zasadami etyki zawodowej
2. Kierować się zasadą dobra osób, którym służy, poszanowania ich godności
i prawa tych osób do samostanowienia
3. Przeciwdziałać praktykom dyskryminującym osobę lub grupę
4. Zachować w tajemnicy informacje uzyskane w toku czynności zawodowych, to ustaniu zatrudnienia, chyba że działa to przeciwko dobru osoby
5. Podnosić swoje kwalifikacje zawodowe poprzez udział w szkoleniach
i samokształcenie

Pokaż więcej >>

Ogłoszenie Archiwalne

Specjalista ds. kadr i szkoleń

Nowolipie 25B, Wola, Warszawa

Wygasła: 10.06.2022

pełny etat

umowa o pracę

specjalista (Mid / Regular)

Obowiązki:

I. Określenie stanowiska urzędniczego:
Specjalista ds. kadr i szkoleń w CAM „Nowolipie”
Wymiar czasu pracy: 1 etat
Liczba stanowisk pracy – 1 stanowisko
Rodzaj umowy: pierwsza umowa o pracę zostanie zawarta na czas określony, z możliwością zawarcia kolejnej umowy na czas nieokreślony
II. Charakterystyka pracy:
1) przygotowywanie dokumentów i wniosków związanych z nawiązywaniem, zmianą oraz rozwiązywaniem stosunków pracy;
2) prowadzenie ewidencji pracowników, akt osobowych, wydawanie zaświadczeń
o zatrudnieniu;
3) prowadzenie ewidencji czasu pracy pracowników, urlopów, czasowej niezdolności do pracy oraz grafików dla grupy pracowników;
4) prowadzenie spraw socjalno-bytowych pracowników Centrum;
5) ustalanie terminów wypłat nagród jubileuszowych;
6) przygotowanie dokumentów związanych z przejściem pracowników na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy;
7) realizacja postępowań powypadkowych, związanych z wypadkami, które wystąpiły w drodze do pracy oraz w drodze z pracy, w przypadku osób zatrudnionych na etacie oraz osób zatrudnionych na umowy cywilno-prawne;
8) nadzorowanie realizacji systemu ocen pracowników Centrum;
9) sporządzanie sprawozdań dotyczących zatrudnienia, w tym sprawozdań GUS
z zakresu spraw kadrowych;
10) rozpoznawanie we współpracy z kierownikami działów potrzeb szkoleniowych i doskonalenia zawodowego pracowników Centrum;
11) nadzór nad przebiegiem służby przygotowawczej oraz organizowanie egzaminu kończącego tę służbę – we współpracy z Dyrektorem oraz kierownikami komórek organizacyjnych;
12) współpraca z osobą zajmującą się przestrzeganiem przepisów bhp i ppoż. oraz kierownikami działów w zakresie właściwych warunków bezpieczeństwa i higieny pracy oraz przestrzegania stanu zabezpieczenia pożarowego;
13) współpraca z działem księgowości w zakresie naliczania wynagrodzeń, sporządzania deklaracji ZUS, PIT
III. Informacja o warunkach pracy na stanowisku:
Miejsce pracy:
Praca w budynku CAM przy ul. Nowolipie 25 b. Bezpieczne warunki pracy. Wejście do budynku dostosowane do wózków inwalidzkich. Budynki wyposażony w windę dostosowaną do wózków inwalidzkich. Ciągi komunikacyjne umożliwiają poruszanie się wózkiem inwalidzkim
Stanowisko pracy:
Stanowisko pracy związane jest z pracą przy komputerze, obsługą urządzeń biurowych, prowadzeniem rozmów telefonicznych. Na stanowisku pracy brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym

Pokaż więcej >>

Ogłoszenie Archiwalne

Specjalisty ds. administracyjno-gospodarczych w Dziale Administracyjno-Gospodarczym CAM „Nowolipie”

Nowolipie 25B, Wola, Warszawa

Wygasła: 10.03.2022

pełny etat

umowa o pracę

praca stacjonarna

specjalista (Mid / Regular)

Obowiązki:

I. Określenie stanowiska urzędniczego:
Specjalista ds. administracyjno-gospodarczych w CAM „Nowolipie”
Wymiar czasu pracy: 1 etat
Liczba stanowisk pracy – 1 stanowisko
Rodzaj umowy: pierwsza umowa o pracę zostanie zawarta na czas określony, z możliwością zawarcia kolejnej umowy na czas nieokreślony
II. Charakterystyka pracy:
1. Wykonywanie zadań związanych z zakupami usług i towarów dla CAM w oparciu
o przepisy ustawy Prawo zamówień publicznych, ustawy o finansach publicznych
i wewnętrzne procedury
2. Przeprowadzanie czynności proceduralnych przewidzianych ustawą Prawo zamówień publicznych (planowanie, szacowanie wartości zamówienia, sporządzanie SWZ, publikacja ogłoszeń, weryfikacja i ocena składanych ofert, przekazywanie protokołów, umów, informacji, odpowiedzi itp. ),
3. Przygotowanie i prowadzenie postepowań o udzielenie zamówienia publicznego, których wartość nie przekracza kwoty określonej w art. 2. ust. 1 pkt 1 ustawy Prawo zamówień publicznych;
4. Opracowanie rocznego planu zamówień publicznych przewidzianych do realizacji przez Centrum Aktywności Międzypokoleniowej i jego publikacja w Biuletynie Zamówień Publicznych;
5. Monitorowanie rezultatów zapytań ofertowe i uzgadnianie z Działem Księgowości wydatków budżetowych na realizację zadań;
6. Prowadzenie książek obiektu budowlanego dla budynków będącymi w zarządzaniu CAM;
7. Nadzór nad realizacją okresowych i doraźnych kontroli stanu technicznego budynków oraz umów na przeglądy konserwacyjne;
8. Ustalanie terminów przeglądów budynków zgodnie z prawem budowlanym;
9. Przygotowywanie umów eksploatacyjnych/zakupowych/usługowych z wykonawcami oraz nadzór nad realizacją tych umów;
10. Utrzymanie należytego stanu BHP i P. poż.;
11. Sporządzanie planów zakupów, sprawozdań;
12. Praca w programie Vulcan inwentarz;
13. Realizowane na stanowisku zadania wymagają komunikatywność, dyskrecji, konsekwencji, dokładność, sumienność, rzetelność, odpowiedzialność, terminowość, umiejętność interpretacji przepisów prawa
III. Informacja o warunkach pracy na stanowisku:
Miejsce pracy:
Praca w budynku CAM. Bezpieczne warunki pracy. Wejście do budynku dostosowane do wózków inwalidzkich. Budynek wyposażony w windę dostosowaną do wózków inwalidzkich. Ciągi komunikacyjne umożliwiają poruszanie się wózkiem inwalidzkim
Stanowisko pracy:
Stanowisko pracy związane jest z pracą przy komputerze, obsługą urządzeń biurowych, prowadzeniem rozmów telefonicznych. Na stanowisku pracy brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających prace osobom niewidomym

Pokaż więcej >>

Ogłoszenie Archiwalne

Inne firmy z okolicy:

Pokaż wszystkie z Warszawa >>

CENTRUM AKTYWNOŚCI MIĘDZYPOKOLENIOWEJ NOWOLIPIE